Пенсионный калькулятор с 2019 года в Казахстане

На 2017 год максимальная сумма единоразовой выплаты не должна превышать 567 тыс 250 тенге. Как начисляют пенсию в Казахстане?

Если оклад работника – 3 000 000 тенге, то ОПВ составляет 212 500 тенге, так как сумма оклада больше установленных верхних пределов 50 МЗП – 2 125 000 тенге.

Следует отметить, что трудовой стаж учитывается только до 1 января 1998 года и общий стаж для назначения пенсионной выплаты в полном объеме у женщин должен составлять не менее 20 лет.

Пенсионный калькулятор с 2019 года в казахстане

Например, стаж 20 лет – базовая пенсия составит 74% от прожиточного минимума (далее – ПМ), если человек работал 30 лет – базовая пенсия – 94% от ПМ. При этом законом установлено, что при стаже 33 и более лет размер базовой пенсии составит 100% ПМ.

С 1 января 2019 года в Казахстане ставка МЗП увеличилась примерно в полтора раза. В связи с этим в алгоритме расчета обязательных пенсионных взносов появились некоторые изменения. Ставка по обязательным пенсионным взносам осталась на прежнем уровне – 10%.

Базовые пенсионные выплаты получают все пенсионеры, вне зависимости от отчислений и стажа работы. Трудовая (солидарная) пенсия начисляется лицам, которые работали до 1998 года с минимальным трудовым стажем более 6 месяцев.

Для расчета онлайн необходимо будет ввести год рождения, пол и ответить на вопросы по своей трудовой деятельности (стаж, заработная плата и так далее).

Онлайн-калькулятор сообщит результат расчета, итоговый стаж и количество накопленных баллов.

Расчет пенсии в казахстане в 2018 году

Для получения пенсионных накоплений, сформированных за счет ОПВ, ОППВ, граждане должны обратиться в ЕНПФ и предоставить следующие документы: — заявление о назначении пенсионных выплат; — копию документа, удостоверяющего личность получателя, и оригинал для сверки; — сведения о банковском счете получателя. Пенсионные накопления, сформированные за счет ОПВ, ОППВ наследуются и на них распространяется гарантия по сохранности обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов с учетом уровня инфляции.

С помощью данного онлайн калькулятора Вы сможете произвести точный расчет пенсии для пенсионеров Казахстана, а также пенсии за выслугу лет для военнослужащих и сотрудников правоохранительных и специальных органов (МВД РК, КНБ, СГО и пр.) на 2019 год.

Соответственно, при стаже 33 года и более размер базовой пенсии будет равен величине прожиточного минимума. Величина прожиточного минимума для исчисления размеров базовых социальных выплат с 1 января 2018 года составляет 28284 тенге.

Перерасчет базовой пенсии будет производиться всем пенсионерам по документам, имеющимся в пенсионных делах. Таблица расчета базовой пенсии с 1 июля 2018 года: Допустим, Ваш трудовой стаж на 1 января 1998 года составил 17 лет.

Онлайн калькулятор для расчета пенсии в Казахстане

Ставка минимальной заработной платы теперь составляет 42 500 тенге. В прошлом году ставка МЗП была 28 284 тенге.

Чтобы избежать увеличения верхнего предела исчисления ОПВ, предел был снижен с 75 до 50 МЗП или 2 125 000 тенге. Поэтому максимальная сумма ОПВ не может составлять больше 212 500 тенге.

Таким образом, если Ваш трудовой стаж удовлетворяет этому условию, то Вы будете получать базовые и солидарные пенсионные выплаты.

При меньшем стаже пенсионные отчисления будут соответственно уменьшаться. Накопительные пенсионные отчисления в Казахстане с 2014 года перешли в единый накопительный пенсионный фонд (АО «ЕНПФ»).

Трудовой стаж, наработанный с 1 января 1998 года, необходим для исчисления и назначения базовой пенсии по новой системе, действующей с 1 июля 2018 года. Учитывается также стаж до 1998 года.

Пенсия в казахстане в 2018 году

Если в результате расчета пенсионная выплата окажется меньше, чем прожиточный минимум в пенсионера (ПМП), то ему будет назначена социальная доплата до ПМП.

При этом размер месячной страховой выплаты из страховой организации не может быть ниже размера минимальной пенсии, действующего на дату заключения договора пенсионного аннуитета.

Такой подход восстанавливает справедливость в отношении лиц, получающих сегодня низкие размеры пенсий, имея 30-40 летний трудовой стаж. Для лиц, имеющих стаж более 33-х лет, как до 1998 года, так и после 1998 года размер базовой пенсии будет увеличен в два раза по сравнению с текущей.

Многие их перечисленных доплат тоже ежегодно индексируются, так как их сумма определяется исходя из величины фиксированной выплаты. Например, надбавка за сельский стаж равна 25% от суммы ФВ.
Теперь же любой гражданин Казахстана, достигнув пенсионного возраста, сможет заключить с данным накопительным ПФ договор на получение пенсионных накоплений.

Однако для работающих пенсионеров стоимость одного коэффициента в 2019 г. не изменилась из-за действующего в отношении них моратория на индексацию ФВ и СПК. Размер одного балла для них «заморожен» в значении, установленном на дату оформления пенсионных выплат (таблица ниже).

С 2019 года в Казахстане для некоторых видов налогов применяется корректировка дохода в размере 90%. Данное правило применяется для работников, у которых оклад составляет 25 МРП или меньше (63 125 тенге). Для исчисления ОПВ корректировка не применяется, так как это бы вызвало зацикливание в расчете.

В расчете корректировки необходимо уже знать точную сумму обязательных пенсионных взносов.

Как рассчитать будущую пенсию с учетом изменений пенсионной системы

Таким образом, если Ваш трудовой стаж удовлетворяет этому условию, то Вы будете получать базовые и солидарные пенсионные выплаты.

Для расчета солидарной пенсии лицам, работавшим до 1998 года, учитывается только стаж работы, потому как по законодательству до 1998 года пенсионные отчисления не производились.

Согласно нормам действующего пенсионного законодательства, главными параметрами определяющими размер пенсионных выплат, при назначении, являются трудовой стаж и размер среднемесячного дохода.

Рассчитанный по формулам размер выплаты может оказаться ниже прожиточного минимума пенсионера (ПМП) в регионе его проживания.

Если сегодня это 14 тыс. тенге, то с 1 июля 2018 года данная группа пенсионеров будет получать 28 тыс. тенге. За каждый год, отработанный сверх 10 лет, базовая пенсия будет увеличиваться на 2%.

Пенсия в казахстане в 2018 году: всё, что нужно знать

Так же, сообщаем, что за более подробной информацией по вопросу назначения пенсионной выплаты, рекомендуем Вам обратиться в отделение Государственного центра по выплате пенсии по месту жительства.
За каждый год свыше 10 лет стажа будет добавляться по 2%.

Если же стаж 33 года и более – размер базовой пенсии будет равен прожиточному минимуму (28 284 тенге в 2018 г.). Например, размер базовой пенсии в 2017 году был 14 466 тенге.С 1 января 2018 (после повышения базовой пенсии у всех на 6%) – составит примерно 15 274.с 1.07.

2018 она вырастет до 28 274 тенге (максимально при стаже работы 33 и более лет). Перерасчет базовой пенсии будет произведен единовременно для всех пенсионеров. Как заявила вице-министр труда и социальной защиты населения С.

Жакупова, это нововведение позволит восстановить справедливость по отношению к тем пенсионерам, которые проработав 40 лет, имеют сегодня маленькую пенсию.

Укажите общий трудовой стаж, включая выслугу лет военнослужащих (кроме военнослужащих срочной службы), сотрудников специальных государственных и правоохранительных органов, государственной фельдъегерской службы, а также лиц, права которых иметь специальные звания, классные чины и носить форменную одежду упразднены с 1 января 2012 года.То есть фактически она остается «замороженной», пока он не уволится. При расчете пенсионного обеспечения работающих граждан будет использоваться сумма ФВ, установленная в том году, когда он стал пенсионером (таблица ниже).

Расчет пенсии в казахстане 2018 году калькулятор

Также на раннюю пенсию могут выйти женщины, родившие либо усыновившие от 5 и более детей и воспитавшие их до 8-летнего возраста, при достижении 53 лет. №3. Как рассчитывается пенсия? Для тех, кто сейчас выходит на пенсию, выплата будет складываться из трёх показателей: базовая пенсия + солидарная (зависит от стажа до 1998 года) + накопительная. №4.

Что такое базовая пенсия? С 1 января 2018 года размер государственной базовой пенсионной выплаты составляет – 15 274 тенге. Однако с 1 июля 2018 года базовая пенсия будет зависеть от общего трудового стажа и прожиточного минимума (ПМ – 28 284 тенге в 2018 году).

Расчет общей пенсии включает в себя солидарную и базовую пенсии для пенсионеров, работавших до 1 января 1998 года, а также подсчет ежегодных выплат накоплений из ЕНПФ.Среднемесячный доход предоставляется за любые три года подряд независимо от перерывов в работе, начиная с 1 января 1995 года.

Размер среднемесячного дохода, за период с 1 января 1998 года, устанавливается соответственно доходу, с которого осуществлялись обязательные пенсионные взносы в накопительные пенсионные фонды.

В 2019 году изменился порядок назначения социальных доплат до ПМП, в результате чего всем неработающим пенсионерам, получающим минимальные пенсии, будут производить перерасчет.

Источник: https://leadinlife.ru/arbitrazhnye-dela/8845-yekspert-pensionnyy-kalkulyator-s-2019-goda-v-kazakhstane.html

Пенсионный Калькулятор С 2019 Года В Казахстане

На 2017 год максимальная сумма единоразовой выплаты не должна превышать 567 тыс 250 тенге. Как начисляют пенсию в Казахстане?

Если оклад работника – 3 000 000 тенге, то ОПВ составляет 212 500 тенге, так как сумма оклада больше установленных верхних пределов 50 МЗП – 2 125 000 тенге. Следует отметить, что трудовой стаж учитывается только до 1 января 1998 года и общий стаж для назначения пенсионной выплаты в полном объеме у женщин должен составлять не менее 20 лет.

Расчет обязательных пенсионных взносов в Казахстане в 2019 году

Многие их перечисленных доплат тоже ежегодно индексируются, так как их сумма определяется исходя из величины фиксированной выплаты. Например, надбавка за сельский стаж равна 25% от суммы ФВ.

Теперь же любой гражданин Казахстана, достигнув пенсионного возраста, сможет заключить с данным накопительным ПФ договор на получение пенсионных накоплений.

Однако для работающих пенсионеров стоимость одного коэффициента в 2019 г. не изменилась из-за действующего в отношении них моратория на индексацию ФВ и СПК. Размер одного балла для них «заморожен» в значении, установленном на дату оформления пенсионных выплат (таблица ниже).

С 2019 года в Казахстане для некоторых видов налогов применяется корректировка дохода в размере 90%. Данное правило применяется для работников, у которых оклад составляет 25 МРП или меньше (63 125 тенге). Для исчисления ОПВ корректировка не применяется, так как это бы вызвало зацикливание в расчете. В расчете корректировки необходимо уже знать точную сумму обязательных пенсионных взносов.

Расчет Пенсии В Казахстане В 2019 Году Формула Расчета

Согласно проекту законодательства, планируется постепенное увеличение сроков выхода на заслуженный отдых. Поэтапное повышение на 1 год будет происходить ежегодно до 2023 г., когда будут достигнуты новые пределы:

По арифметическим причинам у граждан не будет возможности воспользоваться этой льготой в первом полугодии 2019 года (например, работник, которому 1.01.2019 исполняется 60 лет, должен будет отработать еще полгода, поэтому может рассчитывать на начисление выплат только с июля). За этот временной интервал оформить государственное обеспечение смогут только:

С 1 января 2019 года изменится размер пенсионных выплат

Таким образом, для мужчин и женщин, ушедших на заслуженный отдых до внедрения обязательных пенсионных отчислений, минимальная пенсия с 1 января 2019 года будет составлять 52 145 тенге (36 108 тенге + 16 037 тенге).

По информации Минтруда, с 1 января 2019 года солидарная пенсия повысится на семь процентов, базовая — на пять процентов. Путем простых математических действий рассчитаем, на сколько в денежном эквиваленте вырастут указанные выплаты с начала следующего года.

Пенсия в Казахстане в 2019 году

С. Жакупова, которая занимает должность вице-министра труда и социальной защиты населения говорит о том, что это нововведение позволит восстановить справедливость по отношению к тем пенсионерам, которые имеют сорокалетний стаж, но при этом получают маленькую пенсию.

С учетом новой методики начисления пенсий, в учет будет браться и трудовой стаж, который был получен до 1.01.1998 года, и период поступлений пенсионных взносов в накопительную пенсионную систему после 1998 года.

Если срок трудового стажа будет 10 и менее лет или трудовой стаж не имеется вовсе, то сумма базовой пенсии будет равна 54% от прожиточного минимума. За каждый год стажа свыше 10 лет, будет добавляться по 2 % .

В случае 33-х летнего и более стажа, размер базовой пенсии будет равен прожиточному минимуму (28 284 тенге в 2019 г.).

Расчет пенсии в Казахстане в 2018 году

• те, кто отработал 10 лет на производстве или менее того, получат 50% ПМ. Это 15 тыс. 274 тенге;
• те, чей стаж превышает десятилетний показатель, за каждый год получат надбавку, равную 2% от ПМ. То есть если стаж 20 лет, то базовые выплаты составят 70% ПМ. На сегодня это 20 тыс. 931 тенге;
• проработав 33 и более года, получите стопроцентную выплату ПМ. Сейчас это 28 тыс. 284 тенге.

:  Прибавка К Пенсии За Стаж Более 40 Лет В 2019 Году

Накопительный пенсионный доход составляют страховые выплаты, которые производит работодатель в ЕНПФ за своего сотрудника. Накопительная система предполагает ответственность человека за свое социальное обеспечение по завершении активной трудовой деятельности. Если работаете, но получаете «черную» зарплату («в конверте»), то на накопительную прибавку к базовой пенсии не рассчитывайте.

МРП, МЗП на 2019 год утверждены в Казахстане

Месячный расчетный показатель (МРП) используется для исчисления пособий и иных социальных выплат, а также для применения штрафных санкций, налогов и других платежей в соответствии с законодательством, ежегодно устанавливается Законом о республиканском бюджете.

Минимальная заработная плата (далее МЗП) – это гарантированный минимум денежных выплат работнику простого неквалифицированного труда при выполнении им норм труда в нормальных условиях и при нормальной продолжительности рабочего времени в месяц.

Каким будет размер пенсии в 2019 году в Казахстане

«Основная доля социальных расходов приходится на социальное обеспечение и оказание социальной помощи гражданам страны. Так в планируемом периоде на данное направление запланировано 9,4 трлн тенге, из них в 2019 году 3 трлн тенге с ростом в текущем году на 359,3 млрд тенге или 13,8 %», — уточнил Берик Шолпанкулов.

АСТАНА. КАЗИНФОРМ — Каким будет размер пенсии в 2019 году, сообщил исполняющий обязанности министра финансов РК Берик Шолпанкулов на презентации законопроекта о республиканском бюджете на 2019-2021 годы в Мажилисе, передает корреспондент МИА «Казинформ».

Пенсионный калькулятор ПФР для уходящих на пенсию по старости в 2019-2020 году поможет бесплатно рассчитать вашу будущую пенсию онлайн

В помощь им создана программа «Пенсионный калькулятор», предназначенная специально для сотрудников МВД. Если ей сообщить необходимые данные, она сама рассчитает положенную пенсию. Для удобства пользователей она снабжена различными подсказками.

По поводу калькулятора — сегодня была в ТО ПФ, ходила консультироваться, т.к. в сведениях на сайте ПФР стаж учтен не полностью, а точнее куда-то исчезли 11 лет, на пенсию в мае. Так вот — сотрудники сказали, что формула расчета в калькуляторе на официальном сайте ПФР РФ предусмотрена для молодых, а не для тех кто оформляет пенсию сейчас или в ближайшем будущем.

Какая пенсия в Казахстане: порядок и особенности оформления и получения

В этом году в Казахстане поменялась сама система пенсионного начисления. Правда, коснулась она только базовой части. В цифрах её показатель будет составлять 54-100% от прожиточного минимума. Если трудового стажа нет вообще, то базовая пенсия будет иметь минимальное значение.

• пенсионные выплаты из НПФ ведутся только до 80 лет, аннуитет идет пожизненно;
• пенсионные фонды можно менять, страховые организации – только два раза в год;
• аннуитет позволяет получить на руки сразу до 8% накоплений, а его ежегодная индексация составляет 5%.

Повышение пенсии в 2019 году пенсионерам в Казахстане

Пенсионеры со стажем 20 лет будут получать 74%, 25 лет 84%, а отработавшие 30 лет 94%. Полный размер прожиточного минимума смогут получить только те, кто отработал 33 года. Таким образом получается, что чем больше человек официально трудоустроен, тем больше пенсию он будет получать.

Увеличение на шестнадцать процентов ознаменует второй этап проведения реформы. Увеличения размеров социальных выплат произошло на основании новой методики расчета прожиточного минимума.

Но с приходом новых условий меняется и условия назначения пенсии.

Теперь базовая выплата назначается только при наступлении соответствующего возраста, зависит она от стажа и если он меньше 10 лет, то сумма будет равна половине обозначенного прожиточного минимума, но ежегодно размер будет увеличиваться на 2%.

Онлайн калькулятор зарплаты для ТОО на общеустановленном режиме (2019 г

Вычет – это сумма, которая уменьшает размер дохода (так называемую налогооблагаемую базу), с которого уплачивается Индивидуальный Подоходный Налог.
Вычет не применяется если человек отработал меньше половины месяца. Вычет может применятся только на одном месте работы, при наличии письменного заявления от сотрудника.

За сотрудников и директора ТОО оплачиваются: • Обязательные Пенсионные Взносы, • Социальные Отчисления, • ИПН (за наемных сотрудников), • Отчисления на Социальное Медицинское Страхование.

• Социальный налог.

Форум казахстанского налогоплательщика

Как известно лица, не имеющие трудового стажа до введения в действие накопительной пенсионной системы не будут получать пенсию из Государственного центра по выплате пенсий за счет Республиканского бюджета, только базовую. Кроме того, минимальный размер пенсии смогут получать лишь при наличии стажа до 1998 года пропорционально. Пример приведен на предыдущей странице.

Пенсия с 1 января 2016 года будет повышена на 9 % .
В соответствии с постановлением Правительства РК от 10 декабря 2015 года № 985 с 1 января 2016 года производится повышение размеров пенсионных выплат из уполномоченной организации и пенсионных выплат за выслугу лет, назначенных до 1 января 2016 года, на девять процентов от размера получаемых пенсионных выплат.

:  Какие Документы Прилагать К Заявлению Об Обеспечении

Расчет заработной платы в Казахстане в 2019 году: формулы, пример, что нового

В случае если объект исчисления социальных отчислений за календарный месяц менее минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на 1 января соответствующего финансового года, то социальные отчисления исчисляются, перечисляются исходя из минимального размера заработной платы.

Ставка СО в 2019 году — 3.5% . СО нельзя рассчитывать с зарплаты меньше 1МЗП и больше 7МЗП. Т.е. если зарплата меньше 1МЗП 42500 (тенге), то социальные отчисления рассчитываются от 1МЗП. И наоборот, если зарплата больше 7МЗП, то СО рассчитываются от 7МЗП.

Социальный налог в Казахстане

4,5% платят специализированное организации, в которых трудоустроены инвалиды, потерявшие зрение, слух, речь или имеют нарушения в опорно-двигательной системе. Данную категорию предприятий определяет Налоговый Кодекс РК, Статья 135, пункт 3 (скачать можно здесь).

В том случае, когда ИП в отчётный период не получал доходов, он освобождается от необходимости уплаты социального налога. Это же относится и к налогоплательщикам, приостановившим предоставление отчётности в налоговые органы.

09 Июн 2019      uristlaw         1052      

Источник: https://law-property.ru/dogovor-na-darenie/raschet-pensii-v-kazahstane-v-2019-godu-formula-rascheta

Пенсионный калькулятор с 2019 года в Казахстане

Основная задача пенсионного калькулятора — разъяснить порядок формирования Ваших пенсионных прав и расчета страховой пенсии по старости, а также показать, как на размер страховой пенсии влияет:

Сколько пенсионных баллов
может быть начислено Вам за 2019 год?

Введите размер Вашей ежемесячной
заработной платы до вычета НДФЛ:

Результаты расчета

• размер Вашей заработной платы;
• размер Вашего дохода в качестве самозанятого гражданина;
• выбранный Вами вариант пенсионного обеспечения в системе ОПС;
• продолжительность трудового (страхового) стажа;
• военная служба по призыву, уход за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и другие социально значимые периоды жизни;
• обращение за назначением пенсии позже достижения установленного пенсионного возраста.

Данные результаты расчета страховой пенсии носят исключительно условный характер и не должны восприниматься Вами как реальный размер Вашей будущей пенсии. Для простоты восприятия получаемых результатов все расчеты производятся в постоянных условиях 2019 года. Для целей расчета принято, что весь период формирования Ваших будущих пенсионных прав проходил в 2019 году и Вам «назначили» страховую пенсию в 2019 году с учетом указанных лично Вами жизненных планов, а также при условии, что Вы все годы трудовой жизни будете «получать» указанную Вами заработную плату.

Фактический размер страховой пенсии рассчитывается Пенсионным фондом Российской Федерации при обращении за ее назначением с учетом всех сформированных пенсионных прав и льгот, предусмотренных пенсионным законодательством на дату назначения пенсии.

Например, для инвалидов I группы, граждан, достигших 80-летнего возраста, граждан, работавших или проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, граждан, проработавших не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве, не осуществляющих работу и (или) иную трудовую деятельность и проживающих в сельской местности, страховая пенсия будет назначаться в повышенном размере за счёт увеличенного размера фиксированной выплаты.

Для категории самозанятых граждан (индивидуальные предприниматели, главы и члены крестьянских (фермерских) хозяйств, адвокаты, арбитражные управляющие, нотариусы, занимающиеся частной практикой, и иные лица, занимающиеся частной практикой, и не являющиеся индивидуальными предпринимателями) расчёт будущих пенсионных прав производится исходя не из зарплаты, а из суммы фиксированного платежа и 1% от суммы, превышающей 300 000 рублей, который они ежегодно уплачивают на своё обязательное пенсионное страхование.

Пенсионный калькулятор не применим для военнослужащих и сотрудников силовых ведомств, у которых нет страхового стажа в качестве наемных работников на должностях, не относящихся к военной службе.

Пенсионная система в Казахстане

В Казахстане пенсия рассчитывается из трех видов:

На такие выплаты могут претендовать как сами жители Казахстана, так и граждане другого государства с постоянным местожительством в республике.

Солидарная пенсия

Все оплаты из солидарной системы пропорциональны отработанному стажу до 31.12 1997 и начисляемой заработной платы. При достаточном стаже, но маленьких заработках можно рассчитывать только ни минимальные выплаты.

Необходимое количество отработанных лет:

1. Мужчинам – 25 лет.
2. Женщинам – 20 лет.

Накопительная пенсия

Накопительная часть пенсии получается в результате личных накоплений граждан в течении всей трудовой деятельности. Накопительная часть пенсии выплачивается ежемесячно, при условии, если сумма накоплений больше минимальных выплат в 12 раз. В противном случае накопленная сумма будет выплачена получателю одноразово.

Ежемесячная накопительная выплата составляет 54% от установленного прожиточного минимума. С ростом прожиточного минимума растет и величина накопительной выплаты.

Если же гражданин Казахстана решил покинуть республику, то свои накопления может забрать в полном объеме. Нужно только в соответствии с законом оформить все необходимые документы. Это относиться для выезда в любое место земного шара.

Накопительную часть пенсии можно начать получать и до достижения пенсионного возраста. В 2019 году мужчины достигну 55 лет, а женщины 51 года могут оформить соответствующие выплаты, при одном условии: накопления должны превышать прожиточный минимум в 12 раз.

Для этого оформляется страховой аннуитет. Страховая компания, которая распоряжается накопленными ресурсами, выплачивает накопительную часть до конца дней жизни, даже если накопления у человека закончились.

Пенсионный возраст в республике Казахстан

В республике в 2019 мужчины при достижении 63 лет, а женщины 59 лет году могут претендовать на получение пенсии. Для женщин возраст увеличивается каждый год на 6 месяцев, и к 2027 году достигнет 63 лет.

Источник: https://zakon-jurist.ru/pensii/pensionnyj-kalkulyator-s-2019-goda-v-kazahstane.html

Пенсия в Казахстане: Выход на пенсию в 2019 году

В 2019 году право на пенсионные выплаты имеют не только граждане Казахстана, но даже иностранцы и лица без гражданства, которые постоянно проживают в стране.

Каждый год в Республике Казахстан все больше и больше людей начинают получать пенсионные выплаты, поэтому пенсия в Казахстане интересует многих людей. Однако правительство столь же быстро изменяет правила выхода не пенсию, да и другие мелочи связанные с этим. Подробно об этом пишет финансовый портал Казахстана FinBiz.kz.

Поэтому мы и создали наш материал, где расскажешь обо всех тонкостях и обновления в пенсионном вопросе Казахстана, основываясь на ситуации в 2019 года. Ну что же, давайте начинать.

Стоит начать с того, что в новом (2019) году в Республике Казахстан произошли серьезные изменения в пенсионной программе. Речь идет сразу о четырех изменениях, которые не так просты на самом деле. Давайте каждое изменение разберем по-отдельности.

Базовая пенсия в Казахстане увеличилась на 5%

Как вы поняли, эти изменения вступил в силу 1 января 2019 года. И да, в новом году пенсионеры действительно получают более высокую базовую пенсию.

Так, в 2019 году пенсионеры в Казахстане получают минимальную солидарную пенсию в размере 36 тысяч 108 тенге, при этом минимальная базовая пенсия в Казахстане составляет 16 тысяч 37 тенге.

То есть получается, что пенсионеры из Казахстана, которые вышли на пенсию еще до 1998 года, будут получать минимум 52 тысячи 145 тенге. Точнее, в 2019 году они уже получают такую минимальную пенсию.

Отметим, что люди, которые еще и отчисляли взносы в ЕНПФ, будут получать не только солидарную и базовую пенсии, но еще и обладают накопительным компонентом.

При этом данный накопительный компонент соответствует 54 процентам от прожиточного минимума, или другим словами 16 тысяч 37 тенге.

Получается, что такого рода граждане минимально в 2019 году получают пенсионные выплаты в размере 68 тысяч 182 тенге.

Женщины смогут выходить на пенсию в возрасте 59 лет

Вот такое небольшое огорчение для жительниц Казахстана подготовило правительство в 2019 году. Так, с 1 января 2019 года граждане женского пола смогут выходить на пенсию в возрасте не 58 лет и 6 месяцев, как это было еще в 2018 году, а только в возрасте 59 лет минимум. То есть правительство увеличило границу выхода на заслуженный отдых для женщин еще на шесть месяцев.

Отметим, что это не последнее повышение пенсионного возраста для женщин в Казахстане. Согласно плану правительства, возраст для выхода на пенсию для женщин будет ежегодно повышаться на шесть месяцев, и так вплоть до 2027 года. Именно тогда граничный возраст для выхода на заслуженный возраст для женщин выровняется с мужским – 63 года.

Зачем в Казахстане хотят приравнять женщин и мужчин по этому показателю, до сих пор остается загадкой.

Гражданам Казахстана будут автоматически открываться личные пенсионные счета в ЕНПФ

Итак, с этого года (2019) в Казахстане будет значительно упрощена процедура открытия личного пенсионного счета в ЕНПФ для новых вкладчиков. Такое решение было запущено правительством РК в начале 2019 года, все поправки уже внесены в законодательную базу.

Таким образом, новые вкладчики будут в автоматическом режиме получать индивидуальные счета после того, как в фонд поступит первый взнос от них. То есть им не придется переживать по этому поводу и лично «бежать» оформлять данный счет. Это весьма удобно.

Что касается личной информации о новых вкладчиках, то вся она будет поставить в ЕНПФ от различных государственных органов. Так что ошибки исключены.

Напомним, что ранее жители Казахстана были вынуждены лично присутствовать и подавать обращение в ЕНПФ (любое из отделений по всей стране) на открытие для них личного пенсионного счета, куда и поступают пенсионные накопления.

Фрилансеры больше не обязаны уплачивать обязательные пенсионные взносы

Сразу отметим, что речь идет о тех фрилансерах, которые совмещают работу и имеют договор на работу (трудовой договор). То есть те люди, которые работают по личным трудовым договорам и выполняют некую работу по договорам гражданско-правового характера.

Все эти граждане Казахстана с начала 2019 года полностью освобождены от обязательств по выплате ОПВ с доходов по договорам гражданско-правового характера.

Отметим, что теперь за физлиц, которые проводят некие работы по договорам гражданско-правового характера, будут производить переводы взносов в ПФРК другие лица: юрлица, предприниматели, или лица, которые занимаются частной практикой. Именно они будут выступать в роли налоговых агентов, которые должны вычислить и перевести индивидуальные подоходный налог за данного рода «подрабатывающих людей».

Интересно, что физлица-фрилансеры все же оставят за собой право участвовать в накопительной пенсионной системе. Каким образом? Да все просто: они могут самолично переводить ОПВ в пользу самих себя. Ну а что, накопительная пенсия в Казахстане им тоже пригодится.

Пенсионный возраст в РК

Как мы уже писали, пенсионные выплаты в Казахстане могут получать не только казахи, но и граждане другой страны, или даже люди без гражданства. Для этого иностранцам и людям без гражданства необходимо проживать на территории страны кое-какое время (все предусмотрено законодательной базой). Но сейчас не об этом.

В этом пункте мы рассмотрим вопрос с возрастом выхода на пенсию в Республике Казахстан на 2019 год. Здесь есть несколько интересных моментов, но давайте уже начинать.

Источник: https://finbiz.kz/pensiya-v-kazahstane